Faydalı məsləhətlər 2024, Noyabr

Rusiya qanunvericiliyinə görə ixtira və ya faydalı model üçün patent (dövlət qeydiyyatı) almaq mümkündür. Hər iki variantın da öz üstünlükləri və mənfi cəhətləri var. Faydalı modelin qeydiyyatı təxminən altı ay çəkir, lakin yalnız cihazlar və mexanizmlər sahəsində yeni texniki həllər üçün tətbiq olunur

Sosial şəbəkələr, İnternetdə aktiv fəaliyyət göstərən əsl canlı orqanizmdir. Onların köməyi ilə insanlar şəkillər, video sənədlər mübadiləsi aparır, danışırlar və s. Və bu şəkillər və ya videolar həmişə öz-özünə hazırlandığından çox uzaqdır, çalğı siyahılarında seçilən musiqi xüsusi mağazalardan alınıb

Rusiya Federasiyası Mülki Məcəlləsinin, Rusiya Federasiyasının Cinayət Məcəlləsinin və Rusiya Federasiyasının İnzibati Məcəlləsinin maddələrinə uyğun olaraq müəllif hüquqları pozuntusuna görə məsuliyyətə cəlb edilə bilərlər. Müəllif hüquqları ilə bağlı əsas qanuna Rusiya Federasiyası Mülki Məcəlləsinin VII hissəsində rast gəlinir

Bir çox insan patent və müəllif hüquqlarının eyni olduğunu düşünür. Əslində, aralarındakı fərq, məsələn, motosiklet və vertolyot arasındakı fərqdir. Yalnız fərqli xüsusiyyətlər dəstlərinə sahib deyil, eyni zamanda fərqli məqsədlərə də sahibdirlər

Plagiat - başqalarının sənət, ədəbiyyat, elm əsərlərinin qanunsuz olaraq mənimsənilməsi və müəllifin razılığı olmadan bu əsərlərdən istifadə. Yəni öz əsərləri üçün başqasının əsərinin (elmi, bədii) verilməsi. Vacibdir Rusiya Federasiyasının Cinayət Məcəlləsi, Rusiya Federasiyasının Mülki Məcəlləsi

Müəssisənin işçisi üçün VTEK (tibbi və əmək ekspert komissiyası) və ya MSE (tibbi və sosial ekspertiza) keçməsi üçün verilən xüsusiyyət istehsal xüsusiyyətləri növlərindən biridir. Bu, işçinin sağlamlıq vəziyyətinin ekspert qiymətləndirilməsi aparılarkən əsas sənədlərdən biridir

Kassa mağazanın bütün gəlirlərini izləməyə kömək edir. Bütün gün ərzində yumruq çekləri, satılan malların miqdarını unuda və ya əldən verə bilərsiniz. Bununla birlikdə, kassa hər gün bağlandıqda, ümumi gəlir miqdarı son qəbzdə görünür. Cihazın hər gün istifadəsi, gec-tez qəbz lentinin bitməsinə və bunun dəyişdirilməsinə səbəb olur

Orta əmək haqqının hesablanması qaydası Rusiya əmək qanunvericiliyi ilə tənzimlənir. Müxtəlif müavinətlərin, kompensasiyaların və digər ödənişlərin hesablanması üçün orta aylıq əmək haqqı kimi bir göstərici tələb olunur. Vacibdir - vaxt cədvəli

Qazaxıstan Respublikası Səhiyyə Agentliyi sədrinin 29 dekabr 2000-ci il tarixli əmri ilə müvəqqəti əlilliyə görə müavinətlərin ödənilməsinin əsasını səhiyyə sahəsində bir dövlət orqanı tərəfindən verilən xəstəlik məzuniyyəti təşkil edir. Təlimat Addım 1 Qazaxıstan Respublikası (RK) Qanununun 159-cu maddəsinə uyğun olaraq, işəgötürən müvəqqəti əlillik müavinətini öz hesabına ödəməlidir

İş təcrübəsi, müəssisədə tərtib olunmuş müqaviləyə uyğun olaraq vəzifələrin icrası ilə əlaqəli bir fəaliyyətdir. İşdəki bəzi fasilələr istisna edilmədən ümumi iş stajında ümumi iş illərinin sayı nəzərə alınmalıdır. Vacibdir - Məşğulluq tarixi

Mobil mobil operator Activ abunəçilərinin istəklərini gözləmədən dostlarına və tanışlarına bölmələr göndərməsinə və ya bağışlamasına imkan verir. Bunu etmək üçün yalnız USSD-də xüsusi bir əmrdən istifadə edin və ya Infopark menyusuna keçin. Eyni zamanda, yalnız köçürülmüş vahidlərin sayında deyil, həm də həyata keçirilmiş əməliyyatların sayında da bir məhdudiyyət var

İş kitabındakı xidmət müddəti, işçinin işinin ümumi müddəti ilə hesablanan əmək şərtlərini, ictimai fəaliyyətləri əks etdirir. İş kitabına görə ümumi, davamlı, sığorta və xüsusi təcrübəni hesablaya bilərsiniz. Müvəqqəti əlilliyə görə müavinətlərin hesablanması və ödənilməsi üçün yeni qaydalara uyğun olaraq, iş dəftərinə daxil edilmiş bütün qeydlər üçün nəzərə alınmalı olan ümumi xidmət müddəti hesablanır

Bəzən bir işçinin orta aylıq gəlirini hesablamaq, məsələn, təzminat, hər hansı bir müavinət hesablamaq və kredit almaq lazımdır. Xahiş edirik unutmayın ki, bu göstəricini kredit, dotasiya və ya digər oxşar ödənişlər üçün hesabladığınız halda, yalnız sənədləşdirə biləcəyiniz gəlirləri yekunlaşdırmalısınız

Təhlükəsizlik brifinq jurnalını imzalayaraq işçi hərəkətləri üçün məsuliyyəti menecerdən özünə keçir. Buna görə hər bir menecer belə bir jurnalın mövcudluğunu və doldurulmasının düzgünlüyünü izləməyə borcludur. Təlimat Addım 1 Hazır bir təhlükəsizlik brifinq jurnalını satın alın və ya bitmiş bir nümunə hazırlayın

Məktəbəqədər uşaqların tərbiyə və inkişafı proseslərinin sistemdə ardıcıl və uşaqların yaş xüsusiyyətlərinə uyğunlaşması üçün işi diqqətlə planlaşdırmaq lazımdır. Uşaq bağçasının iş planları müxtəlifdir: bütün uşaq bağçasının il üçün iş planı, hər yaş qrupu üçün təqvim-tematik planlaşdırma və müəllimin hər gün üçün fərdi planları

Sənədlərin saxlanılması məsələsi təşkilat tərəfindən hazırlanmış və mühasibat siyasətində təsdiq edilmiş sənəd dövriyyəsi qaydalarına aiddir. Bir təşkilatın hər baş mühasibi sənədləri necə saxlayacağına özü qərar verir. Bu, müəssisənin ölçüsündən, fəaliyyət növlərindən və mühasibat uçotunun təşkili yolundan asılıdır

Rejimin pozulduğuna dair bir işarəsi olan bir tibb müəssisəsi tərəfindən verilən xəstəlik məzuniyyəti minimum əmək haqqına əsasən ödənilir (255 saylı Federal Qanunun 8-ci maddəsi, "Müvəqqəti əlillik üçün müavinətlərin hesablanması haqqında"

Çox vaxt uğurlu bir təmir və ya tikinti üçün açar düzgün qaynaq işidir. Bunun üçün bir qaynaqçı ixtisası xüsusi bir sənədlə təsdiqlənməlidir - Milli Təftiş və Qaynaq Birliyi (NAKS) tərəfindən verilən bir sertifikat. İxtisaslı bir qaynaqçı bu sənədi necə əldə edə bilər?

İş dəftərlərindəki səhv və ya səhv yazıları düzəltmək üçün əsas qayda: səhv bir giriş sadəcə deyil, bunun niyə edildiyinin məcburi izahı ilə yenidən yazılmalıdır. Vacibdir Rusiya Federasiyası Hökumətinin 16 aprel 2003-cü il tarixli 225 saylı "

Müxtəlif sənədlərin uçotu, dövriyyəsi və saxlanması üçün kadr xidmətləri sifarişlər, məzuniyyətlər, ifadələr və istinadlar kitablarından istifadə edirlər. Qeyd qeydləri daxili istifadə üçün sənəddir və təşkilatın kadrlar şöbəsində saxlanılır və bu sənədlərin saxlanılması və saxlanılması üçün xüsusi təyin olunmuş şəxs məsuliyyət daşıyır

Bəzən istehsal ehtiyacları səbəbindən (qurumun modernləşdirilməsi, yenidən təşkili) yeni bir vəzifə təqdim edildikdə heyət cədvəlində dəyişiklik edilməsi tələb olunur. Bunu necə düzgün etmək olar? Təlimat Addım 1 Xahiş edirik unutmayın:

Hər hansı bir təşkilatın bütün sənədləri düzgün şəkildə doldurması və ciddi qeyd etməsi vacibdir. Bu həm müəssisənin yaxşı koordinasiyalı daxili işi üçün, həm də xarici auditin uğurlu keçməsi üçün lazımdır. Məsələn, firmanız ciddi hesabat formalarından istifadə edirsə, onları necə düzgün hesablayacağınızı bilməlisiniz

Tez-tez bir müddətdir işdən ayrılmağın mümkün olmadığı səbəbiylə bir ana və ya atanın yeni doğulmuş bir uşağa baxa bilməyəcəyi vəziyyətlər var. Bu vəziyyətdə, bir yarım yaşına qədər bir uşağa qulluq etmək üçün ödənişli analıq məzuniyyəti və üç yaşına qədər ödənilməmiş analıq məzuniyyəti bir nənə və ya digər yaxın qohum tərəfindən verilə bilər (Rusiya Federasiyası Əmək Məcəlləsinin 256-cı maddəsi, Maddə 15 81-F3 saylı Federal Qanun)

Müdrik bir kəlam var: "Yalnız heç bir şey etməyən səhv etməz". Və bu doğrudur. Təcrübəli kadr heyəti də iş dəftəri tərtib edərkən müəyyən səhvlərə yol verə bilər. Əlbəttə ki, onlar düzəldilə bilər, yalnız düzgün və vaxtında edilməlidir

Dəyişiklik cədvəli Rusiya Federasiyası Əmək Məcəlləsinin 103-cü maddəsinə uyğun olaraq hazırlanmışdır. İşə qəbul edildikdə, işçi iş qrafiki ilə tanış olur, müəssisənin daxili hüquqi aktlarında göstərilir və əmək müqaviləsində ayrıca bir bənd kimi daxil edilir

İşə gəldiyimizdə, sertifikatlaşdırma üçün hazırlaşdığımızda və ya ixtisasımızı artırdığımızda, tərcümeyi-hala da deyilən tərcümeyi-halımızı verməyimiz istənir. Nümunə istədikdə, sərbəst formada yazmağımızı söyləyirlər. Tərcümeyi-halımızı yazmağa başlayanda rahatlaşırıq və bunu etmək çox asan olmadığını başa düşürük

Belə olur ki, istehsal ehtiyacları və ya başqa bir səbəbdən səlahiyyətlilər yeni bir cədvələ uyğun olaraq tətil sifarişini ləğv etmək üçün bir əmr verməli olurlar. Qanuna görə belə bir əmr necə veriləcək? Təlimat Addım 1 Diqqət yetirin:

İşəgötürən bir işçini tətilə göndərərkən bütün lazımi sənədləri doldurmalıdır. Buraya tətil sifarişi, tətil cədvəli, şəxsi kart və vaxt vərəqəsi daxildir. Son sənəd əmək haqqının və digər ödənişlərin sonrakı hesablanması üçün tələb olunur. Ya T-12 və ya No T-13 birləşdirilmiş forması istifadə edərək tərtib olunur

Əmək qanunvericiliyinə görə, müəssisə bir ay, rüb və il üçün təşviq və təşviq ödənişləri təyin edə bilər. Bütün bonus ödənişləri əmək və kollektiv müqavilədə, habelə müəssisənin daxili hüquqi aktı olan bonuslar haqqında əsasnamədə əks olunmalıdır

Altı aydan çox müddət ərzində əmək müqaviləsi ilə vəzifələrini yerinə yetirən hər bir mütəxəssisə görə bir işçi tətilə göndərildikdə, yalnız tətil cədvəlində deyil, həm də hesabat kartında işarələr qoyulur. İkincisi, zamana əsaslanan əmək haqqı olan işçilər üçün aparılır

Alıcılar, müştərilər və ya müştərilərlə işləyən bir şirkətin işi barədə rəylər yazmaq sistemi, onlar və mal və ya xidmət tədarükçüləri ilə müəssisələr arasında geribildirim imkan verir. Bu halda nəzərdən keçirilmə istehlakçının göstərilən xidmətlərin, texniki xidmətin və xidmətin keyfiyyəti barədə fikrini əks etdirir

Hər hansı bir müəssisənin səmərəli fəaliyyəti planlaşdırmadan mümkün deyil. Məhsul və ya xidmət istehsalı üçün bir plan tərtib edərkən standart saat kimi bir dəyəri bilməlisiniz. Əslində, standart saat müəyyən bir istehsal əməliyyatının icrası üçün müvəqqəti bir standartdır və onun əmək intensivliyini əks etdirir və nəticədə təqdim olunan məhsul və ya xidmətlərin mayasına birbaşa təsir göstərir

Orta gündəlik qazancları hesablamaq üçün Rusiya Federasiyası Hökumətinin 922 nömrəli Fərmanı, 90 saylı Federal Qanun, Rusiya Federasiyası Əmək Məcəlləsinin 139-cu maddəsinə edilən dəyişikliklər rəhbər tutulmalıdır. Bu qanunvericilik aktlarına uyğun olaraq, 213-cü müddəa etibarsız sayılır

Son vaxtlar bağ evlərinin alınması ilə bağlı əməliyyatlar daha tez-tez baş verir. Kimsə bir həftə sonu və ya tətilini səs-küylü meqapolislərdən uzaq, təbiətdə keçirtmək üçün özləri üçün rahat kiçik bir ev tikmək istəyir. Gələcəkdə problemlərlə qarşılaşmamaq üçün torpaq sahəsi alqı-satqısı zamanı alqı-satqı müqaviləsini düzgün tərtib etməlisiniz

Kommunal xidmətlər üçün subsidiyalar, aztəminatlı vətəndaşlara Rusiya Federasiyası Mənzil Məcəlləsinin 159-cu maddəsinə və Rusiya Federasiyası Hökumətinin “Aztəminatlı ailələrə dəstək tədbirləri haqqında” 761 saylı qərarına uyğun olaraq verilir

Qərbdə qəbul edilən təsnifata görə, travmatik silahlar, insanların və heyvanların qanunsuz və ya təcavüzkar hərəkətlərini yatırmaq üçün müvəqqəti məhv edilməsi üçün nəzərdə tutulmuş, həyati təhlükəsi az olan bir silahdır. Lakin bu cür silahlardan sui-istifadə, ölümcül nəticəyə səbəb ola bilər və bu məsələyə son dərəcə diqqətlə yanaşılmalıdır

Prokurorluqdan qanun pozuntularının aradan qaldırılması barədə bir fikir əldə etdiniz və buna necə cavab verəcəyinizi qətiliklə bilmirsiniz. Bu təqdimatda həqiqətən göstərilən pozuntuları niyə törətdiyinizi göstərməlisiniz və ya pozuntu görmədiyinizə cavab verməlisiniz

Təəssüf ki, keçmiş ərinin uşaq alimenti ödəməkdən yayınması vəziyyəti çox yaygındır. Kişi bunu keçmiş həyat yoldaşından intiqam hissi ilə, daimi işinin olmaması və öz övladlarına qarşı belə münasibəti əsaslandırmayan bir sıra digər səbəblərdən edə bilər

Kredit müqaviləsi Rusiya Federasiyası Mülki Məcəlləsinin 807-ci maddəsi ilə tənzimlənir. Qəbul edilmiş öhdəliklərin yerinə yetirilməsindən hər hansı bir qabiliyyətli vətəndaş məsuliyyət daşıyır (Rusiya Federasiyası Mülki Məcəlləsinin 17 və 18-ci maddələri)

Rusiya Federasiyasının Cinayət Prosessual Qanunu bir andlı iclasçı səlahiyyətlərinin bir vətəndaşın mülki vəzifəsi ilə yerinə yetirilməsini müəyyənləşdirir. İşlərin həqiqi vəziyyəti, bu səlahiyyətlərin həyata keçirilməsinin eyni zamanda bir hüquqa və bir öhdəliyə çevrilməsidir