Müəssisəni Necə Xarakterizə Etmək Olar

Mündəricat:

Müəssisəni Necə Xarakterizə Etmək Olar
Müəssisəni Necə Xarakterizə Etmək Olar

Video: Müəssisəni Necə Xarakterizə Etmək Olar

Video: Müəssisəni Necə Xarakterizə Etmək Olar
Video: Basın roller. Təkərlə necə məşq etmək olar? Abs məşq. Roller məşqləri. 2024, Bilər
Anonim

Müəssisənin xarakteristikası, fəaliyyətinə dair hesabata və ya potensial investorlar üçün arayışa əlavə olaraq tələb oluna bilər. Müəssisənin özünün fəaliyyəti və onu idarə edən kadrların işinin effektivliyi barədə bir fikir formalaşdırır. Belə bir xüsusiyyətin forması özbaşına olur, lakin müəyyən bir təqdimat konturuna riayət etmək daha yaxşıdır.

Müəssisəni necə xarakterizə etmək olar
Müəssisəni necə xarakterizə etmək olar

Təlimat

Addım 1

Firma üçün bir xarakteristikası tam adı, məlumatları və əlaqə nömrələri göstərilməklə blanklarında yazılmalıdır. Başlıqda "xarakterik" sözünü və şirkətin, təşkilatın tam adını göstərin.

Addım 2

Giriş hissəsində verilmiş müəssisənin hansı mülkiyyət formasına aid olduğunu göstərin və fəaliyyətinə dair qısa tarixi məlumat verin. Vəqf tarixini, yarandığı dövrdə fəaliyyət növünü, inkişafın əsas mərhələlərini və qazandığı uğurları göstərin. Müəssisə bir laureat idisə və ya mükafatları varsa, onlar da əks olunmalıdır.

Addım 3

Şirkətin cari fəaliyyəti barədə bizə məlumat verin. Onun quruluşunu və idarəetmə aparatının quruluşunu təsvir edin. Müəyyən olunmuş vahidlər arasındakı əlaqəni göstərən bir struktur diaqramını illüstrasiya olaraq verin. Hər şöbənin heyəti haqqında məlumat verin.

Addım 4

Şirkətin məşğul olduğu bütün fəaliyyətləri sadalayın. İstehsal olunan məhsulların, satılan malların və ya göstərilən xidmətlərin bütün növlərini təsvir edin. Onların rəqabətə davamlılığı, beynəlxalq standartlara keyfiyyət uyğunluğu barədə qısa analitik hesabat verin.

Addım 5

Müəssisənin statistik və maliyyə təhlilinin məlumatlarını verin. Əsas performansı, dəyəri, gəlirliliyi göstərin. Məhsulların xüsusiyyətlərini nəzərə alaraq satış bazarlarının təhlilini verin. Müəssisənin səmərəliliyini bir neçə əvvəlki illər üçün göstəricilərin dinamikasını əks etdirən diaqram və qrafik şəklində göstərin.

Addım 6

Kadrların mövcud quruluşunu təhlil edin, kadrların kateqoriyalarını və sayını, idarəetmə və seçim metodlarını sadalayın: kadrlar necə seçilir, öyrədilir və öyrədilir, necə motivasiya olunur. Onların keyfiyyətlərini və dövriyyə dərəcələrini göstərin. Bizə şirkətin sosial imici - ətraf mühitə qayğı, xeyriyyəçilik, sosial və ekoloji proqramlar haqqında danışın.

Addım 7

İqtisadçı və İK meneceri tərəfindən imzalanır. İmzalar vurulduqdan sonra xüsusiyyətlərin imzalanma tarixini göstərin.

Tövsiyə: