Müsahibə zamanı potensial bir işəgötürənin bir sıra çətin sualları olur. Təcrübəli bir iş axtaran da bəzən tez bir zamanda uyğun bir cavab tapa bilmir. Bütün suallara özü üçün sərfəli bir şəkildə cavab vermək üçün müsahibənin "tələlərini" əvvəlcədən görmək lazımdır.
Təlimat
Addım 1
Müsahibələrdə sualları cavablandırarkən həmişə həqiqəti söyləyin. Gec-tez təhlükəsizlik qüvvələri və ya kadr mütəxəssisi tərəfindən keçmiş rəhbərlə söhbət edərkən tamamilə həqiqətəuyğun məlumatlar açıqlanmayacaq. O dövrdə vəzifəyə başlamısınızsa, bu işəgötürənin sizinlə ayrılmasına səbəb ola bilər.
Addım 2
Sualları cavablandırarkən səhv etməkdən çəkinməyin. Unutmayın ki, namizəd haqqında təəssürat yalnız verilən sualların cavabları əsasında formalaşmır. Qiymətləndirmə xarici görünüş, tövsiyə və davranış əsasında da aparılır.
Addım 3
Demək olar ki, hər reportajda yeni iş axtarmağın səbəbi ilə bağlı bir sual verilir. Cavab verərkən, peşəkar inkişaf imkanlarının olmamasını göstərin. Nailiyyətlərinizi eyni yerdə təsvir etdiyinizdən əmin olun və indi yeni tapşırıqları yerinə yetirməyə hazır olduğunuzu qeyd edin.
Addım 4
Yeni iş axtarmağın səbəbi olaraq əmək haqqından narazılığınızı danışmayın, İR zabitləri ünsiyyətinizə və peşə bacarıqlarınıza şübhə edə bilərlər. Bu suala cavab verin: "Karyera imkanlarının olmaması." İşəgötürənlər karyera pilləkənlərini yüksəltmək istəyən namizədlərə müsbət baxırlar.
Addım 5
Hər hansı bir səbəbi adlandıra bilərsiniz, sadəcə bir qaydanı xatırlayın. Yeni bir iş axtarmağın əsl motivasiyası nə olursa olsun, hər halda, müsahibə zamanı rəhbərlərlə münasibətlər mövzusunu gündəmə gətirməyin. Keçmiş rəhbərliyə münasibətdə həmişə düzgün cavab verin.
Addım 6
İşəgötürən iş təcrübəsində uzun müddət fasilə verən müraciət edən şəxsdən ehtiyatlanır. Bu vəziyyətdə müvəqqəti qazanclara səpələnmək istəmədiyinizi və həqiqətən layiqli bir şirkət axtarışında olduğunuzu cavablandırın. Yeni bir yerə köçmək, övlad sahibi olmaq, təhsil almaq və s. Bu işdə də yaxşı səbəblərdir. Hər halda, potensial menecerinizi bütün bu problemlərin həll olunduğuna və yeni işinizə başlamağa hazır olduğunuza əmin olun.
Addım 7
İxtisasınızdan kənar bir vəzifə üçün müsahibə alırsınızsa, uyğun suala hazır olun. Üfüqlərinizi genişləndirmək və yeni bir fəaliyyət sahəsində təcrübə qazanmaq istəyiniz barədə bizə məlumat verin. Bu sizi maraqlandıran bir insan və yeni bacarıqlara yiyələnmək baxımından potensial olaraq xarakterizə edəcək, işəgötürən bunu qiymətləndirəcəkdir.
Addım 8
Müsahibədə hər hansı bir suala cavab verərkən həmsöhbətinə hörmət göstərməyə çalışın. Sonuna qulaq asın, sözünü kəsməyin, nəyin bahasına olursa olsun, baxış bucağınızı sübut etməyə çalışmayın. Bütün arqumentləriniz əsaslı olmalıdır və bir-birinizə zidd olmamalıdır. Unutmayın ki, siz sadəcə bir iş axtarırsınız, bu vakansiya üçün bir neçə layiqli namizəd müraciət edir və sizin vəzifəniz onlardan ən yaxşısına çevrilməkdir.
