Rayon əmsalı işləmək və çətin iqlim şəraitində yaşamaqla bağlı xərclər üçün kompensasiyadır. Ödənilmiş əmsalın ölçüsü işçinin iş stajından asılı deyil və Rusiya Federasiyası Əmək Məcəlləsinin 316-cı maddəsi ilə tənzimlənir.
Zəruri
- - vaxt cədvəli;
- - kalkulyator və ya proqram "1C Enterprise".
Təlimat
Addım 1
Rayon dərəcəsini yalnız sistematik olaraq ödənilən baza məbləğinə görə hesablayın. Müəssisənizdə əmək müqaviləsi və ya daxili qanunvericilik aktları ilə tənzimlənən sistematik bonuslar və pul təşviqləri ödəmək adətdirsə, aylıq olaraq bunlara dair regional əmsalı hesablayın. Birdəfəlik, birdəfəlik ödəmələr üçün, maddi yardım üçün katsayı tutulmur.
Addım 2
Bölgə əmsalı ilə əmək haqqının hesablanması, qalıcı ödənişlər kimi təqdim olunan bütün hesablaşmalar nəzərə alınmaqla, faturalandırma ayında qazanılan bütün məbləğlərin cəmlənməsi yolu ilə aparılır, sonra regional əmsalı hesablayın, gəlir vergisi məbləğini 13% və avans ödənişləri verilir.
Addım 3
Hər bir ərazinin öz regional əmsalı var. Məsələn, Altay Bölgəsində regional əmsal 15% -dir. Uzaq Şimal bölgələrində və ona bərabərləşdirilmiş ərazilərdə, regional əmsala əlavə olaraq Federal Qanun və Hökumət Fərmanı ilə müəyyənləşdirilən şimal müavinətləri tətbiq olunur.
Addım 4
Xəstəlik məzuniyyətinə görə müavinət hesablayırsınızsa, hesablanmış məbləğ minimum əmək haqqına bərabər olduqda regional əmsalın hesablanmasından istifadə edin. 2011-ci ildə minimum əmək haqqı 4611 rubl təşkil edir. Hesablayarkən işçinin əmək haqqı göstərilən məbləğdən az və ya təcrübə 6 aydan az idisə, minimum əmək haqqından hesablanmış müavinət məbləğinə regional əmsalı əlavə edin.
Addım 5
Digər hallarda, müvəqqəti əlilliyə görə müavinət hesablanarkən və ödənərkən regional əmsalı tətbiq etməyin.
Addım 6
Məsələn, bir işçi 20 min rubl maaş alır, əmək müqaviləsində və ya müəssisənin daxili hüquqi aktlarında göstərilən aylıq mükafat və ya təşviq miqdarı 5 min rubl, nümunədə istifadə olunan regional əmsal 20% -dir. Tamamilə işlənmiş bir ay ilə hesablama belə olacaq: 20000 + 5000 = 25000x20% = 5000 - bu regional əmsalın cəmidir. Faturalandırma dövrü üçün qazandığınız pulu əlavə etsəniz, 30.000 rubl qazanacaqsınız. 30.000-dən 13% və avans ödəməsini çıxarmaq lazımdır.
