Özünüzü təqdim etmək çətindir. Burada bir çox amilləri nəzərə almalısınız: tamaşaçıların əhval-ruhiyyəsi və tərkibi, tədbirin xüsusiyyətləri, öz qabiliyyətləriniz, hədəflədiyiniz hədəflər və s. Təşkilatınızı və özünüzü lider kimi təqdim etmək istəyirsinizsə, vəzifə daha çətinləşir.
Təlimat
Addım 1
Əvvəlcə tam olaraq harada ifa edəcəyinizə qərar verin. Harada və niyə getdiyinizi özünüz üçün anlamadan, dərhal mətn və ya təqdimat hazırlamağa başlayarkən hazırlaşma körfəzindən başlaya bilməzsiniz. Seminar, simpozium, zirvə, qeyd, forum olacaqmı? Buradan davam etməlisiniz. Təqdimatınız üçün tətbiq olunan tələblərin siyahısı üçün ev sahibi təşkilatdan soruşun: tam olaraq nəyi xalqa çatdırmaq lazımdır, hansı xüsusiyyətləri açıqlamaq lazımdır, müddət nədir. Tamaşaçıların sizə sual verməsi üçün hazırlayın, buna görə şübhəli yerləri vaxtından əvvəl müəyyənləşdirin.
Addım 2
İlkin mərhələ artıq razılaşdırıldıqdan sonra təqdimat üçün iştirakçıların seçiminə keçin. Təşkilatın rəhbərisinizsə, bu mərhələ tamamilə sizin əlinizdədir. Bir tabeliyinizsə və baş sizə yalnız insanları işə cəlb etmək tapşırığını verirsə, o zaman müəyyən münasibətlərə tabe olmalısınız. Ancaq hər iki halda da, şəxsi rəğbətinizin gözlərinizi bağlamasına icazə verməyin. Bir insanın yaxşı işləməsi müvəffəqiyyətlə çıxış edəcəyinə zəmanət deyil, səhnədə, tamaşaçılar qarşısında inamlı olacağına, lazımi anda itməyəcəyinə. Təşəbbüskarlıq və özünə inam nümayiş etdirməlisiniz və xroniki qorxaq olanlara lazımsız hiss etməmələri üçün fərqli bir sıra, eyni zamanda layihə ilə əlaqəli bir iş verilməlidir.
Addım 3
İndi özünü təqdimat mətninin özü ilə davam edin. Tədbirin qaydaları ilə müəyyən edilmiş və ya özünüz seçdiyiniz formata diqqət yetirin. İstədiyiniz hər hansı bir şey ola bilər: gözəl və ilkin dizaynlı slaydlar, quru, lakin göstərici, sərt, sxem ruhuna cavab verən təqdimat, təşkilatınızın yerləşdiyi yerin fotoşəkilləri - dünyadakı hər şey, dramatizasiyaya və rəqsə qədər. tamaşalar. Lakin bir təqdimat formatı seçərkən tədbirin tələblərini nəzərə aldığınızdan əmin olun, əks halda soyuqda qalma riskiniz var.
Addım 4
Özünüzü təqdimetmə mətninizi təşkilatınızın yaxşı xüsusiyyətlərini maksimum dərəcədə əks etdirəcək şəkildə təşkil edin. Əlbətdə ki, yaxşı xüsusiyyətlər, uğurlar, uğurlar vurğulanmalıdır, ancaq sözləriniz lovğa səslənməsin. Həqiqi uğurlarından danışsalar da, heç kim lovğalıqları sevmir. Təvazökar olun. Ən parlaq xətlərinizi ən yaxşı alındıqları yerlərə yerləşdirməyə çalışın: başlıqda, əvvəlində və sonunda.
Addım 5
Yumorla son dərəcə diqqətli olun. Uğursuz zarafat edirsinizsə, o zaman yalnız özünüzü deyil, bütövlükdə komandanı əvəz edin. Əgər yumor hiss etdiyinizə əmin deyilsinizsə, yaxşısı budur ki, heç kimə güldürməyin. Bununla heç bir problemi olmayanlara zarafatlar buraxın (çox güman ki, komandanızda belə insanlar var). Çıxışı tamamilə yumor qoymadan tərk edirsinizsə (bununla belə, həmişə uyğun deyil - buna da diqqət yetirin), tamaşaçıları və həmkarlarını yersiz bir zarafatla şok etsəniz, daha az itirəcəksiniz.
