Karyeranın sonunda hər bir şəxs pensiya pensiyasını hesablamaq üçün pensiya fonduna müraciət etməlidir. Bu vəziyyətdə xidmət müddətini təsdiqləmək lazım olacaqdır. Bunu necə etmək olar?
Təlimat
Addım 1
Xidmət müddətini təsdiqləyən əsas sənəd bir iş dəftəridir. Digər sənədlərlə birlikdə pensiya fonduna gətirin və pensiya köçürüləcəkdir. Ancaq bunu yalnız bütün iş yerlərindəki bütün məlumatlar tam əks olunduqda etmək mümkün olacaq və bu həmişə belə deyil. Bundan əlavə, pensiya fondu iş kitabının doldurulmasının düzgünlüyünü çox diqqətlə yoxlayır. Hər hansı bir giriş səhv edilərsə, möhürlə təsdiqlənmirsə, qurum rəhbərinin imzası yoxdursa, etibarsız sayılır və təsdiqlədiyi iş müddəti ödənilmir.
Addım 2
İş dəftəri itirildikdə və ya bəzi iş dövrləri qaçırıldıqda, işəgötürənlər tərəfindən verilmiş müqavilələrin surətləri, onlardan sertifikatlar, sifarişlərdən çıxarışlar, şəxsi hesab nüsxələri ilə işinizin xidmət müddətini təsdiq edin. Bütün bu sənədlər iş müddətini təsdiqləməyə yalnız işəgötürən əmək haqqından pensiya fonduna ayırmalar etdikdə xidmət edə bilər. Əgər belə olmasaydı, belə bir iş müddəti təcrübəyə daxil edilməyəcəkdir.
Addım 3
Hər hansı bir təbii fəlakət, yanğın, fəlakət səbəbindən şirkətin bütün sənədləri itərsə, təcrübə bu vətəndaşla birlikdə çalışan iki və ya daha çox şahid tərəfindən təsdiqlənə bilər. Sənədlərin başqa bir səbəbdən, məsələn, vətəndaşın günahı ilə deyil, ehtiyatsız saxlama səbəbindən itməsi halında, yalnız şahidlər iş müddətinin müəyyənləşdirilməsinə kömək edəcəklər.
Addım 4
Həmkarlar ittifaqı kartı, çek kitabçası, həmkarlar ittifaqı üzvlüyü kartı artıq iş fəaliyyətini təsdiqləyən sənədlər olmadığı təqdirdə bir vətəndaşın böyüklüyünün müəyyənləşdirilməsinə kömək edə bilər. Ancaq bu vəziyyətdə şahid tapmaq daha yaxşı olardı, xüsusən də bu sənədlərdə hər hansı bir güzəştli əsasda təqaüd almaq mümkün olmayacaqdır.
