Demək olar ki, hər kəsin işində səhvləri olur. Günahınızın dəqiq nə olduğu o qədər də vacib deyil - məsələn, şirkət üçün vacib bir sənədi vaxtında təqdim etməyi unutmusunuz və ya təsadüfən əvvəlcədən planlaşdırılan iş görüşməsini buraxmısınız. Gec-tez nəticələrin öhdəsindən gəlməlisiniz, mövcud vəziyyətdən ən az itki ilə necə çıxacağınızı düşünün.
Təlimat
Addım 1
Ölümcül bir səhv etdiyinizi anladıqdan sonra, xoşagəlməz vəziyyətdən emosional olaraq uzaqlaşmağa çalışın. Qəzəblənməyin və ya çaxnaşmayın. Oturun, dərindən və sərbəst nəfəs alın, rahatlamağa çalışın. Ofisinizdə sancaqlar və iynələr üzərində oturursunuzsa, otaqdan çıxın, koridorda gəzin, çöldə təmiz hava alın və ya soyuq su ilə yuyun. Yalnız bundan sonra iş yerinə qayıdın. Psixoloqlar baxımından, üzərinizə qaçan stress və duyğuların təsiri altında özünüzü idarə etmək çətin olacaq. Dərhal işləməyə davam etsəniz, daha çox səhv etmək ehtimalı yüksəkdir. İş yerini ən azı bir neçə dəqiqə tərk etmək daha yaxşıdır. Davam etmədən əvvəl fikirlərinizi qaydasına salın. Hissləriniz azalacaq, qorxu və ümidsizlik ayıq düşünməyə yol verəcək. Yaxşı bir nəticəyə ümid edirəm, amma ən pis vəziyyətə hazırlaşın. Hər şeyə hazır olun və müəyyən bir vəziyyətdə necə davranacağınızı düşünün.
Addım 2
Bir səhv etdinizsə, gizlətməyə çalışmayın, etiraf edin. Həqiqət onsuz da ortaya çıxacaq. Rəhbəriniz görüşünüzə yarım saat gecikdiyinizi görsəydi, bunu inkar etmək axmaqlıq olardı. Psixoloqlar hesab edir ki, peşmançılıq quru üzrdən daha əlverişli cavab verir. Rəhbəriniz həqiqətən səhvinizdən əsəbiləşdiyinizi və əzildiyinizi görəcək və səhvinizi təkrarlamamaq üçün əlinizdən gələni edəcəyinizi başa düşəcəkdir.
Addım 3
Özünüz üçün bütün məsuliyyəti öz üzərinizə götürün. Başqalarını günahlandırmayın və ya həmkarlarınızı səhvlərinizi düzəltməyə məcbur etməyin. Yalnız çətinlik çəkirsinizsə, qərar verməlisiniz. Mümkünsə problemlərinizi özünüz həll edin. Böyük bir səhv ucbatından kimisə boş verdinizsə, danışmaqdan çəkinməyin. Atılması lazım olduğunu düşündüyünüz növbəti addımları müzakirə edin, problemə öz həll yollarınızdan birini təklif edin.
Addım 4
Çətinliklərə çox ağırlıq verməyin. Daha yaxşı və daha səmərəli işləməyə çalışın və gec-tez işiniz qiymətləndiriləcəkdir. Əvəzolunmaz bir işçi olduğunuzu göstərin. Performansınızı artırın. Yeni fikir və layihələr irəli sürməkdən qorxmayın və işçilərinizə qarşı mehriban olun. Potensialınıza çatdıqda müsbət nəticələr əldə edəcəksiniz.
