Belə olur ki, bir insan iş tapmaq üçün öz cv-sini heç yerə göndərməyib və gözlənilmədən gəlirli bir təkliflə əlaqə qurur. Məlumat mənbəyi barədə soruşanda susurlar. Çox güman ki, baş ovçu özünü hiss etdirdi.
Təlimat
Addım 1
Headhunter (İngilis dilindən baş ovçu kimi tərcümə olunur) müəyyən təşkilatlardan uğurlu kadrların seçilməsi və ya işə cəlb edilməsi ilə məşğul olan bir mütəxəssisdir. Çox vaxt ən yüksək idarəetmə səviyyəsi və icra rəhbərliyi ilə maraqlanır.
Addım 2
Təcrübəli və yüksək ixtisaslı mütəxəssislər, bir qayda olaraq, artıq işləyirlər və çalışdıqları şirkət üçün qazanc əldə edirlər. Baş ovu kimi bir fəaliyyətin inkişafına səbəb olan bu həqiqət idi.
Addım 3
Bu sahədəki mütəxəssislər sistematik düşüncə, istənilən vəziyyətdə sürətli yönəlmə, düzgün qərarlar qəbul etmək və əlbətdə ki, psixoloji texnikaya yiyələnmə ilə xarakterizə olunur. İkincisi ona inandırmağa, etimada nüfuz etməyə, tamaşaçıların şüuruna təsir göstərməyə kömək edir. Bu işə son dərəcə cəsarətli, iradəli, iddialı və inadkar insanlar uyğundur.
Addım 4
Bir "lütf ovçusu" nun işi xüsusi bir dedektivin, xüsusi xidmətlər üçün işə götürənin, bir casusun işinə bənzəyir. Bu mütəxəssis müştəri üçün maraqlı olan ən peşəkar dəyərli işçilərin dairəsini müəyyənləşdirir. Bundan sonra bir növ ovun başlandığı xüsusi insanlar seçilir.
Addım 5
Headhunter, maraqlanan şəxslər haqqında mümkün olan maksimum məlumatları toplayır və tədricən onların etibarına girməyə başlayır. Öz sahəsindəki bir mütəxəssis, maraqlanan şəxs üçün əlverişli olan yerdə və yerdə görüşməyə həmişə hazır olacaqdır. Müştərinin şirkəti ilə bağlı bütün sualları cavablandıracaq. Ona bir şey məlum deyilsə, mütləq bu məqamı daha da aydınlaşdırmaqla aydınlaşdıracaq. Heç bir halda, ehtiyac duyulan şəxsin qarşısında olduğunu şəxsən özü təsdiqləməyincə, baş ovçu telefondakı vakansiyanı müzakirə etməyəcəkdir. Bu mütəxəssis, maraqlandığı şəxs haqqında məlumatı haradan aldığı barədə heç vaxt məlumat verməz. Bəzi hallarda bu, reklam olunmur, çünki mənbələr ən qəribə ola bilər.
Addım 6
Bir başçı işinin çətin kimi təsnif edildiyini qeyd etmək vacibdir. Buna görə ödəniş uyğun gəlir - bu mütəxəssislərin xidmətləri bahalıdır və çox vaxt işçinin tələb olunduğu sahədən asılıdır.
Addım 7
Bir baş ovçusunun diqqətini cəlb etmək üçün daima göz qabağında olmalısınız. Bəzi təlimlərə, kurslara, seminarlara qatılmalı və yalnız öz sahənizdəki insanlarla ünsiyyət qurmalısınız. Bundan əlavə, digər mütəxəssislərlə vizit kartlarını fəal şəkildə mübadilə etmək lazımdır, çünki bu cür insanlar vasitəsilə məlumat ovçularına çatdığı hallar var.
