İş kollektivlərində, xüsusən də qadınlarda işçilər arasındakı münasibət həmişə rəvan və mehriban olmur. Tez-tez, məkr və dedi-qodu bəzi həmkarları üçün bir növ əyləncəyə çevrilir və ya şəxsiyyətiniz onları bezdirir. Bu xoşagəlməzliyi hiss edirsiniz və tez-tez səhvlər edirsiniz, əsəbləşir və işin öhdəsindən gəlməyi dayandırırsınız. Əksəriyyəti sizə qarşı olsa da özünüzü işçilərdən qorumalısınız.
Təlimat
Addım 1
Tez-tez bu pis iradənin səbəbi əvvəlcə işə laqeyd yanaşmanızdır. Diqqətsiz və tənbəl olsanız, işinizin bir hissəsi avtomatik olaraq özlərini sədaqətlə edənlərin çiyinlərinə düşəcək, ancaq işinizi də bitirmək məcburiyyətində qalacaq. Eyni zamanda rəhbərlərinizin himayəsindən də istifadə edirsinizsə və ya özünüzü işgüzar bir şəxs kimi göstərəcəyinizi bilirsinizsə, o zaman xəstəliyin qarşısını almaq olmaz. İşə münasibətinizi yenidən nəzərdən keçirin.
Addım 2
Anlamalısınız ki, iş yerinizdə sizdən tələb olunan şey, istehsal sifarişlərinizi bacarıqlı, vicdanla və vaxtında yerinə yetirməkdir. Bunu etsəniz, o zaman barbarlara və həmkarlarınızın lağlarına reaksiya göstərməyə vaxtınız olmayacaq, onlarla ünsiyyət vaxtınız minimuma enəcək və tədricən siz və keçmiş münaqişəni unutacaqsınız. Əlavə olaraq, bu cür iş, şübhəsiz ki, rəhbərliyiniz tərəfindən qiymətləndiriləcəkdir, buna görə haqlı olaraq onun səssiz qorunması altında olacaqsınız.
Addım 3
Həmişə bitərəf qalmağa çalışın və heç vaxt özünüzü hər cür "müharibələrə" sürüklənməsinə icazə verməyin. Hər kəslə bərabər və mehriban davranırsınızsa, heç kimin sizə pis davranması üçün bir səbəb olmayacaqdır. İş yerində şəxsi həyatınızla bağlı müzakirə, lovğalanma və ya şikayət etməyi azaldır. Bu həmişə həsəd və ya qəzəb üçün bir səbəb ola bilər və çox təhqiramiz ifadələr üçün bir səbəb ola bilər. Həmkarlarınızın zəif tərəflərinizi nə qədər az bilsəniz, sizin üçün bir o qədər yaxşıdır.
Addım 4
Həmkarlarınızın kobudluğuna və lağlarına həmişə reaksiya verin. Bir dəfə bunu görməməzlikdən gəldiyinizi iddia etsəniz, ikinci və üçüncü hallar sizi gözləməyəcəkdir. Çağırışı qəbul edin və sakitcə bir izahat istəyin, bəyənmədiyinizi açıqlayın və susmaq niyyətində deyilsiniz. Bir qayda olaraq, heç kim qarşıdurmanı açmağa cəsarət etmir.
Addım 5
İşçilərinizdən kimsə sizə diqqət yetirsə, sizə məsləhət verərsə, bir şey təklif edərsə və ya bir xidmət göstərərsə təşəkkür etməyi unutmayın. Yalnız "təşəkkür edirəm" belə insanla dostluq əlaqələri qurmağınıza kömək edəcək və o, heç vaxt pis niyyətli şəxslərin siyahısına daxil edilməyəcəkdir.
