Təcrübə Nisbəti Necə Hesablanır

Mündəricat:

Təcrübə Nisbəti Necə Hesablanır
Təcrübə Nisbəti Necə Hesablanır

Video: Təcrübə Nisbəti Necə Hesablanır

Video: Təcrübə Nisbəti Necə Hesablanır
Video: 9 cu sinif fizika yarimkecirici cihazlar . Araşdırma 1 / təcrübə 2024, Bilər
Anonim

Təqaüdün miqdarı hesablanarkən staj əmsalı tətbiq olunur. Bu dəyər işçinin xidmət müddətindən asılıdır. Dövlət sosial müavinəti bir mütəxəssisin orta aylıq əmək haqqını bu əmsala vurmaqla hesablanır. İkincisi, işçinin əmək fəaliyyətini təsdiqləyən bir sənəd əsasında müəyyən edilir.

Təcrübə nisbəti necə hesablanır
Təcrübə nisbəti necə hesablanır

Zəruri

  • - istehsal təqvimi;
  • - işçinin iş dəftəri və ya işçinin iş təcrübəsini təsdiqləyən digər sənəd;
  • - yerli idarəetmə aktları;
  • - kalkulyator.

Təlimat

Addım 1

İşçinin ümumi stajını hesablayın. İş kitabından, müəyyən bir şirkətdə vəzifələrin yerinə yetirilməsini təsdiqləyən digər sənədlərdən istifadə edin. Bunlar müqavilələr, iş yerindən sertifikatlar, nüsxələr, sifarişlərdən çıxarışlar ola bilər. İşçinin çalışdığı hər bir şirkətdə iş müddətlərini təyin edin. Bunu etmək üçün təşkilatlarda işə başlama və bitmə tarixlərini götürün.

Addım 2

Müəssisələrdə işləmə müddətlərini əlavə edin. Bundan əvvəl təqvim günlərində bir mütəxəssisin təcrübə sayını təyin edin.

Addım 3

İşçinin çalışdığı illərin sayını müəyyənləşdirin. İstehsal təqvimindən faydalanın. Bütün illər ərzində federal qanunla tənzimlənən 360 gün çəkin. Bir mütəxəssis kimi təcrübə aylarının sayını təyin edin. Bütün bir ay ərzində 30 gün çəkin.

Addım 4

Təcrübə nisbətini hesablayın. Bölgə rəhbərliyinin qaydalarından faydalanın. Bu sənədlərdən işçinin bir illik iş təcrübəsinin qiymətləndirilməsinin dəyərini götürün. Hər il üçün yerli hakimiyyət orqanları belə bir dəyər yaradır. Sabit nömrəni hesablanmış iş ilinə vurun. Hesablayarkən illərlə təcrübə qazanmalısınız. Məsələn, bir mütəxəssisin 17 il 9 aylıq iş təcrübəsi varsa, əmsalı taparkən 17 + 9/12 alın. Nəticəni yüzdə yüzə bölün.

Addım 5

Təqaüdün ölçüsü hesablanarkən staj əmsalı işçinin orta aylıq qazancı ilə vurulur. İkincisi, işçi tərəfindən vəzifələri icra etdiyi bütün dövr üçün qazancın ümumi məbləğini bu dövrdəki ayların sayına bölməklə tapılır. Üstəlik bir mütəxəssisin bir aylıq əməyi üçün ödəniş yerli hakimiyyət orqanları tərəfindən o dövrdə müəyyən edilmiş minimum əmək haqqından aşağı olmamalıdır.

Addım 6

Yuxarıda göstərilən metod 01.01.2002-ci il tarixinədək pensiyanın miqdarını təyin edir. Bu müddətdən sonra dövlət müavinəti maliyyələşdirilən sistem vasitəsilə köçürülən vəsaitdən asılıdır. Rusiya Federasiyası Prezidentinin "Təqaüd miqdarının hesablanması üçün maliyyələşdirilmiş bir sistemin tətbiqi haqqında" fərmanı qüvvəyə mindikdən sonra sosial müavinətlər sığorta və könüllü ayırmaların miqdarından asılı olmağa başladı.

Tövsiyə: