İş yerlərini dəyişdirmək barədə ciddi düşünmədən əvvəl alternativlərə ayıq baxmalı və digər şirkətlərdəki perspektivləri qiymətləndirməlisiniz. Bununla birlikdə, mütləq çıxmağa dəyər olduğu hallar var.
Xarici problemlər
İşəgötürən şirkət sizə uyğun gəlməyi dayandırdıqda, işdən çıxmağı düşünməlisiniz. Eyni zamanda, şirkətin böhran keçirdiyi və ya yorğunluğunun işəgötürənə münasibətinizə təsir etdiyi və iş şəraitinin həqiqətən qəbuledilməz hala gəldiyi halları ayırmaq vacibdir.
Gəlir səviyyəsindən narazılıq yeni iş tapmaq üçün təkan ola bilər. Əmək bazarına nəzarət edin. Digər şirkətlərdə sizin sahənizdəki işçilərə daha çox əmr verildiyini və idarəetmə planlarınızda əmək haqqı indeksləşdirilməsini daxil etmədiyini görürsənsə, başqa işəgötürənlərin vakansiyalarına baxmağın vaxtı gələ bilər.
Öz sahənizdə karyera qurmağa qərarlısınız, ancaq şirkətinizdə böyümənin demək olar ki, mümkün olmadığını görürsünüzsə, bu da işdən çıxarılma üçün təkan ola bilər. Təəssüf ki, peşə inkişafı və kadrlarının inkişafı ilə məşğul olmayan, ancaq kənar menecerləri işə götürməyə üstünlük verən şirkətlər var. Bundan əlavə, insanlar yalnız tanışlıqları ilə daimi vəzifələrə dəvət olunduqları firmalar var.
Daxili problemlər
İşləməkdən narahat olursunuzsa, işdən çıxmağı düşünmək məntiqli ola bilər. Kənardan görünə bilər ki, vəzifəniz yaxşı, iş şəraitiniz əladır, amma əslində bu müəssisədə işləyə bilməzsiniz.
Səbəb ola bilər ki, bu sadəcə sizin şirkət deyil. Əgər onun korporativ ənənələrini bəyənmirsinizsə, özünüzdə liderliyə sədaqəti müşahidə etmirsinizsə, onda başqa yerlərdə daha yaxşı olacaqsınız. Komanda ilə də asan olmaya bilər. Həm sənin, həm də sənin yanında çalışan insanlar haqqında deyil. Bəzən fərdlər prinsip və zehniyyət fərqlərinə görə birlikdə işləyə bilmirlər. Və bu, yalnız effektivliyə deyil, həm də insanların psixoloji vəziyyətinə təsir göstərir.
İş yerinə gəlmək sizin üçün əlverişsiz ola bilər. Cihaz zamanı bu faktoru əsəbi bir xırda hesab etdiniz, amma daha çox deyil. Boş yer o qədər cazibədar görünürdü ki, uzun səyahətə qalxacağınıza qərar verdiniz. Əslində hər şey daha mürəkkəb oldu və işə gedib-gəlməkdə gündəlik əzab sizi narahat edir. Evə yaxın bir iş tapmağı düşünün.
Nəhayət, başqa bir şirkətdə yüksək əmək haqqı ilə perspektivli bir iş təklif olunarsa, ayrılmağa qərar verməyə dəyər. Gələcək iş bir çox meyara görə əvvəlkindən daha yaxşı olarsa köhnədən yapışmağa ehtiyac yoxdur. Bütün dəyişikliklərin yaxşılığa doğru olduğuna inanın və dalmaqdan çəkinməyin.
