Valideyn məzuniyyətində olsanız və çalışdığınız şirkət iflas etsə nə etməli. Sosial Sığorta Fondu vasitəsilə müavinət almaq üçün hansı sənədlərə ehtiyac var. İşəgötürən ödəməkdən imtina edirsə və ya pulu yoxdursa, əvvəlcə sizə verilən faydaları ala biləcəksinizmi?
Hətta böyük bir şirkət belə bir gün iflas edə bilər. Rəsmi işləyirsinizsə və ağ bir maaş alırsınızsa, təşkilat ləğv edildikdə, ödəməli olduğunuz bütün ödənişləri alacaqsınız.
Lakin iflas proseduru uzun müddətdir, çox vaxt bir neçə ildir. İşəgötürənlərin iflasdan əvvəl bütün işçiləri qovmağa çalışması nadir deyil. Ən əlverişli yol, işçini öz iradənizlə işdən çıxarmaq və ya tərəflərin razılığı ilə müqaviləni ləğv etməkdir. Bir qayda olaraq, işçilərin getmək üçün yeri yoxdur və işəgötürənin şərtləri ilə razılaşırlar (bəzən bunlar əlverişli şərtlərdir). Ancaq valideynlik məzuniyyətindəsinizsə, daha çox qazanacağınızı hesablamalısınız: bir il yarımadək aylıq müavinət almaq və ya işdən çıxdıqdan sonra ödəniş almaq. Birinci seçim sizin üçün daha sərfəlidirsə, işdən çıxarılmasına razı olmayın. Sizi işdən çıxara bilməyəcəklər, yalnız sizi ixtisar etmək üçün (bunun üçün müəssisənin ləğvi tələb olunur). İşəgötürəninizin sizə ödəməyi dayandıracağından narahat olmayın. Bu vəziyyətdə sənədlərin siyahısını Sosial Sığorta Fonduna (FSS) göndərməlisiniz, hər ay işəgötürənin tutduğu məbləği ödəyəcəklər.
FSS-dən ödəniş almaq üçün bir sənəd sənədinə ehtiyacınız olacaq:
- iş kitabının surəti;
- tətil sifarişi;
- doğum haqqında şəhadətnamənin surəti;
- həyat yoldaşının müavinət almadığı barədə işindən arayış;
- kömək 182H;
- pasportun surəti;
- VÖEN-in surəti;
- SNILS-in surəti;
- bank kartı məlumatları;
- proqram (FSS veb saytında mövcuddur).
Bütün nüsxələr notarius və ya işəgötürən tərəfindən təsdiqlənməlidir.
Sənədləri aldıqdan sonra FSS çalışdığınız quruma sorğu göndərir. İşəgötürən 30 gün ərzində və poçt üçün 7 gün ərzində məlumatları təsdiqləməlidir. Hər şey təsdiq olunduqda, FSS sizə fayda ödəməyə başlayacaq.
Nəticədə FSS-dən pul alaraq heç nə itirmirsiniz. Ancaq müəssisənin ləğvi baş verərsə, hamının Sosial Müdafiə adı ilə tanınan Əhalinin Sosial Müdafiəsi Departamenti sizə pul ödəyəcəkdir. Onların ödənişləri şəhəriniz üçün müəyyən edilmiş maksimumla məhdudlaşır.
Bundan əlavə, şirkətin hüquqi ünvanının qeydiyyata alındığı eyni şəhərdə işləməyinizi də nəzərə almalısınız. Əks təqdirdə, bütün sənədləri iş yerinin qeyd olunduğu şəhərin FSS-ə göndərməlisiniz.
Öz təcrübəmdən deyə bilərəm ki, prosedur qısamüddətli və mürəkkəb deyil. Əgər müavinətiniz minimuma uyğun gəlmirsə, onda bir az gözləmək və borcunuzu almaq daha yaxşıdır.
