Təşkilat daxilində həll və tənzimləmə tələb edən məsələlər əmrlərlə rəsmiləşdirilir. Sifarişlər işçilərlə münasibətləri tənzimləyir, konkret vəziyyətlərdə hərəkət prosedurunu müəyyənləşdirir. Sərəncamın verilməsi səlahiyyətli vəzifəli şəxsin inzibati fəaliyyətidir.
Təlimat
Addım 1
Həll edilməli olan məsələlərin çeşidini təyin edin.
Addım 2
Bu münasibətləri tənzimləyən qaydaları müəyyənləşdirin.
Addım 3
Bəzi sifarişlər vahid formaları dolduraraq verilir. Bu formalar mülkiyyətindən asılı olmayaraq hər hansı bir təşkilatda əmək uçotunda və əmək haqqında istifadə üçün nəzərdə tutulmuşdur. Kadr işini asanlaşdıran bütün lazımi və məcburi məlumatlar burada göstərilir.
Addım 4
Sifarişdə təfərrüatları göstərin: nəşr tarixi və yeri, seriya nömrəsi, adı.
Addım 5
Preambulanın mətnini göstərin, sərəncamın verilməsinə səbəb olan səbəbləri və əsasları göstərin. Təsviri hissə faktiki halları və təşkilatın qaydalarına və ya yerli aktlarına istinadları ehtiva edir.
Addım 6
İdarə hissəsini qeyd edin: icranın izlənilməsindən məsul olan xüsusi tədbirlər və təlimatlar, icra müddətləri.
Addım 7
Arxa tərəfdə, bu sənədin icraçısı haqqında olduğu kimi təsdiq haqqında da məlumat yazın.
Addım 8
Sifarişi rəhbərinizlə və ya vəzifəli şəxslə imzalayın.
Addım 9
Adı çəkilən bütün şəxslərin tanışlığı barədə məlumatları sifarişə əlavə edin.
