İş kitabı, işçinin həyatı boyunca bütün iş yolunu əks etdirən fərdi şəxsi sənədidir. Bu gün iş kitabları mənasını itirir, tədricən əvəzinə əmək müqavilələri verilir. Ancaq bu gün də bir çox insanlar üçün peşə və karyera uğurlarının əsas dəlili olduqları üçün bir iş kitabını itirmək böyük bir problemdir.
Təlimat
Addım 1
Bu gün yeni bir iş kitabı hazırlamaq çətin deyil. Bunu etmək üçün hər hansı bir dəftərxana ləvazimatı mağazasında boş bir kitabça almaq və çalışdığınız və ya işə getməyi planlaşdırdığınız təşkilatın kadrlar şöbəsinə aparmaq kifayətdir. Ancaq bu vəziyyətdə, əvvəlki bütün əmək müvəffəqiyyətlərinizi itirirsiniz: təcrübə, iş stajı, peşə vərdişləri və s. Buna görə də, müasir liderlər Sovet kitablarına nisbətən iş kitablarının varlığına və ya olmamasına çox sadiq olsalar da, itirilmiş iş kitabını bərpa etmək daha yaxşıdır. Bu, yalnız iş təcrübənizi və iş təcrübənizi təsdiqləmək üçün deyil, həm də pensiyanızı hesablayarkən də vacib ola bilər.
Addım 2
İş dəftəri yaxınlarda itkin düşmüşsə, əvvəlki işinizi istifadə edərək bərpa etməyə cəhd edə bilərsiniz. Bunu etmək üçün, Rusiya Federasiyası hökumətinin 16 aprel 2003-cü il tarixli 225 saylı fərmanına uyğun olaraq, son iş yerində işəgötürənə yazılı bir müraciət edin. Eyni zamanda, ərizənizin rəsmi olaraq qeydiyyatdan keçdiyindən və sizinlə qalan nüsxədə ərizəni qəbul edən katibin qəbul tarixini yazdığından əmin olun. Bu, çox vacib bir məqamdır.
Addım 3
15 iş günü ərzində təşkilat sizə bütün məlumatları daxil edərək iş kitabının dublikatını verməlidir. Əvvəllər başqa yerlərdə işləməyiniz halında, son işəgötürən təşkilat əvvəlki iş yerlərinizin məlumatları üçün sorğu göndərməlidir. Əvvəlki iş yerləriniz haqqında son işə müraciət edərkən doldurduğunuz anketdən məlumat ala bilərlər.
Addım 4
Rəsmi olaraq uzun müddət işləməməyiniz və ya nədənsə son təşkilatınızın iş dəftərinizi bərpa edə bilməməsi halında, onun bərpası ilə özünüz məşğul olmalısınız. Bunu etmək üçün əvvəllər çalışdığınız təşkilat və qurumlarla əlaqə qurun və onlardan iş fəaliyyətiniz barədə məlumat alın.
Addım 5
Bütün sertifikatların təşkilatın blankında verilməsi, möhürü olması və təşkilat rəhbəri tərəfindən imzalanması lazım olduğuna xüsusi diqqət yetirin. Bunlara işinizin dəqiq adı, işə qəbul olunduğunuz tarix, çıxdığınız tarix və çıxdığınız sətir daxil edilməlidir. Alınan sertifikatları hazırda çalışdığınız təşkilatın kadrlar şöbəsinə təqdim edin və onların əsasında iş kitabınız sizə qaytarılacaqdır.
