Kollektiv Müqaviləni Necə Yeniləmək Olar

Mündəricat:

Kollektiv Müqaviləni Necə Yeniləmək Olar
Kollektiv Müqaviləni Necə Yeniləmək Olar

Video: Kollektiv Müqaviləni Necə Yeniləmək Olar

Video: Kollektiv Müqaviləni Necə Yeniləmək Olar
Video: KOLLEKTİV MÜQAVİLƏ haqqında qısa izah #hrclub 2024, Mart
Anonim

Kollektiv müqavilə əmək və sosial münasibətləri tənzimləyən daxili hüquqi aktlara aiddir. Sənəd bir ildən üç ilədək müddətə razılaşdırılır (Rusiya Federasiyası Əmək Məcəlləsinin 41-ci maddəsi). Göstərilən müddətdən sonra onun uzadılması mümkündür, lakin bütün maddələr yenidən nəzərdən keçirilməli və razılaşdırılmalıdır.

Kollektiv müqaviləni necə yeniləmək olar
Kollektiv müqaviləni necə yeniləmək olar

Zəruri

  • - görüş;
  • - protokol.

Təlimat

Addım 1

Kollektiv müqaviləni yeniləmək üçün müəssisə rəhbərliyinin və həmkarlar ittifaqı təşkilatının üzvlərinin ümumi yığıncağını çağırın. Həmkarlar ittifaqınız yoxdursa, struktur bölmələrin rəhbərliyini və işçi heyəti arasından seçilmiş bir komitəni iclasa dəvət edin.

Addım 2

İclasın bütün gedişatını protokolda qeyd edin. Sazişin bütün bəndlərini qaydada nəzərdən keçirin və ümumi səsvermə keçirin. Çoxluq sözügedən bəndi təsdiqləmişdirsə, yeni kollektiv müqaviləyə daxil edilməlidir. Köhnə müqavilənin uzadılması yalnız təqdim olunan bütün maddələrin hələ də aktual olduğu və ümumi yığıncaq üzvlərinin əksəriyyətinin onlara səs verdiyi təqdirdə mümkündür. Xallardan biri belə dəyişibsə, sənəd yenidən yayımlanmalıdır.

Addım 3

İclas zamanı həmkarlar ittifaqının bəzi üzvləri, rəhbərlik, işçilərin nümayəndələri və ya struktur bölmələrin rəhbərləri yeni təkliflər təqdim etdilərsə, baxılmalı, səs verməli və ümumi təsdiqlə toplu müqaviləyə daxil edilməlidir.

Addım 4

Müqavilənin heç bir bəndi əmək və mülki qanunvericiliyə zidd olmamalı, Əmək və ya Mülki Məcəllə ilə nəzərdə tutulmuş komanda üzvlərinin hüquqlarını pozmamalı və Rusiya Federasiyasında tətbiq olunan digər qanunvericilik aktlarına zidd olmamalıdır. Qanuna zidd olan bütün bəndlər etibarsız sayılır və icrası məcburidir.

Addım 5

Kollektiv müqaviləyə əsasən sənədi təsdiqləyən və bu və ya digər bəndin qəbul edilməsinə səs verən bütün şəxslərin imzalarını alın.

Addım 6

Kollektiv müqavilə sənədin qəbul edildiyi və ya dəyişdirildiyi tarix daxil olmaqla aşağıdakı seriya nömrəsi ilə müəssisənin hüquqi aktları jurnalında qeydiyyata alınır.

Addım 7

Bütün işçilər qəbul edilmiş, təsdiqlənmiş və ya dəyişdirilmiş sənədlə şifahi şəkildə tanış olmalıdırlar.

Tövsiyə: