Vaxtımızın çox hissəsini iş yerində keçiririk və rəhbərliyimizin işimizə dəyər verməsi və hörmət etməsi bizim üçün vacibdir. Üstlərinizin sizi dəyərləndirmədiyini, işinizə görə daha çox pula layiq olduğunuzu düşünürsünüzsə, bu barədə müdirinizlə danışmalı olacaqsınız. Bu söhbətdə utanc verici bir şey yoxdur, amma insan belə bir söhbətə hazır olmalıdır.
Təlimat
Addım 1
Əvvəlcədən maaş artımı barədə danışmağa hazır olun. Menecerə təqdim edə biləcəyiniz bütün arqumentləri sizin xeyrinizə nəzərdən keçirin. Yüksək keyfiyyətli işinizin konkret faktlarını təqdim edin, bunun sənədləşdirilməsi daha yaxşıdır: yekun hesabatlar, xüsusi rəqəmsal göstəricilər.
Addım 2
İşəgötürənin vəzifəniz üçün digər namizədlərdə tapmaqda çətinlik çəkəcəyi müstəsna keyfiyyətlərinizi göstərin. Boss, maaş artımına ehtiyac ilə razılaşmaq üçün əvəzolunmazlığınızı anlamalıdır.
Addım 3
Nəyə etibar edə biləcəyinizi əvvəlcədən öyrənin. Bazarda zəhmətinizin dəyərinə baxın.
Addım 4
Bu vacib söhbət üçün vaxt seçərkən nəzərə alınmalı bir çox amillər var. Yanlış vaxtı seçməklə, yalnız rəhbərlərinizin narazılığına səbəb olmaq riski daşıyırsınız və sonradan maaş haqqındakı söhbətə qayıtmaq daha çətin olacaq. Bir firmanın böyük, uğurlu layihələrindən sonra əmək haqqı söhbətinə başlamaq ən yaxşısıdır. Ətraf mühit sakit və sabit olmalıdır, ümumiyyətlə şirkətin hər hansı bir problemi varsa rəhbərliklə vacib söhbətlərdən çəkinin.
Addım 5
Danışarkən tələbkar olmaqdan çəkinin. Sizdən rəhbər işlərin mövcud vəziyyətindən şikayət və narazılıq eşitməməli, daha da fəal əməkdaşlıq etmək, işinə sevgi və xeyirxahlıq etmək istəyi olmalıdır. Söhbəti patron üçün xoşagəlməz hala gətirməli, onu ifadələrinizin düzgünlüyünə inandırmalısınız.
Addım 6
Sakit olun, gərginləşməyin və əsəbi olmayın. Özünüzü bossla bərabər səviyyədə hiss edin, danışıqlar aparırsınız.
Addım 7
Etibar etdiyiniz konkret nömrələri adlandırın. Əks təqdirdə, menecer, istənməyən söhbətdən qurtulmaq üçün maaşınızı biraz artıracaq və bununla da istəklərinizi təmin edəcək, ancaq istəklərinizi qətiyyən təmin etməyəcəkdir.
Addım 8
Unutmayın ki, maaş artımı təkcə rəhbərlərinizlə söhbətinizin nəticəsi deyil, həm də uzun müddət gerçək bir işdir. Sadəcə uzun müddətdir maaş almasanız rəhbərlik tələblərinizlə razılaşmayacaq. Ancaq özünüzü şirkətin işlərinin vacib olduğu fəal bir işçi kimi göstərdiyiniz təqdirdə maaş artımı ilə razılaşacaqsınız; yeni biliklərlə maraqlanırsınızsa və müntəzəm təhsil almağa hazırsınızsa; məqsədyönlü və məsuliyyətli bir insansansa.
