Öz həmkarlar ittifaqı təşkilatının yaradılması olduqca ciddi və çətin bir işdir. Əvvəla, bu vəzifə bir insanın gücündən artıqdır, çünki sadəcə bir liderin olması heç bir məna vermir. Həmkarlar ittifaqı təşkilatı yaratmaq üçün işçilərin təşəbbüs qrupunun hansı işləri görməsini görək.
Zəruri
- - İşçi qrupunun iclası;
- - bəyanat.
Təlimat
Addım 1
Əvvəlcə yaşayış yerinizdəki Həmkarlar İttifaqları Federasiyasının təşkilat şöbəsi ilə əlaqə saxlayın. Orada sizə lazımi dəstək və yardım göstərilməlidir.
Addım 2
Həmfikirləri tapın və təşəbbüskar qrupu yaradın. Ən azı 3-5 belə insan olmalıdır.
Addım 3
Sənaye həmkarlar ittifaqı üzvləri ilə danışıqlar aparın. Həmkarlar ittifaqı üzvlərinin vəzifələri və hüquqları, istehsalınızda həmkarlar ittifaqı təşkilatının yaradılması mexanizmi haqqında bütün lazımi məlumatları əldə edin.
Addım 4
Təşəbbüs qrupuna təşviqat işlərini aparmağı tapşırın. Zavodunuzdakı hər bir işçinin birliyin fəaliyyətindən xəbərdar olduğundan əmin olun. Kollektiv müqavilə termini və əmək haqlarını necə tənzimlədiyini və sosial təminatlar təmin etdiyini öyrənin.
Addım 5
İclası hazırlayın və keçirin. İşəgötürən işinizə müdaxilə etməməlidir. İclasın işəgötürənin olmadığı bir vaxtda keçirilməsinə ehtiyac ola bilər. Bunu müəssisənizin ərazisindən kənarda da edə bilərsiniz. Buna baxmayaraq, rəhbərliyin həmkarlar ittifaqı təşkilatı ilə ortaq rolunu oynadığı belə olur.
Addım 6
Bir hüquqi şəxsi qeydiyyatdan keçirəcəyinizə qərar verin. Bu addımın isteğe bağlı olduğunu başa düşmək vacibdir. Bu vəziyyətdə qurulan həmkarlar ittifaqı təşkilatı hüquqi şəxs hüquqlarına malik olmayacaqdır. Ancaq mülkiyyət hüquqlarından istifadə edə və məhkəmə proseslərində iştirak edə bilərsiniz.
Addım 7
Hər bir birlik üzvünün qoşulmaq üçün ərizə yazdığından əmin olun. Həmkarlar ittifaqı haqlarının tutulması meneceri tərəfindən təmin edilməlidir. Həmkarlar ittifaqları üzvləri bununla da bu quruma verdiyi töhfələri qəbul edirlər.
Addım 8
Həmkarlar ittifaqı haqlarının saxlanılması qaydasına qərar verin. Toplanan vəsaiti təşkilatınızda saxlaya və ya dərhal daha yüksək birliyə köçürə bilərsiniz. Artıq təşkilatın ehtiyacları üçün ayrılan pulları idarə edəcəkdir.
Addım 9
İlkin birliyin yaradılması barədə işəgötürənə yazılı məlumat verin. Bildiriş iki nüsxədə yazılmalıdır: biri işəgötürən üçün, digəri həmkarlar ittifaqı komitəsi üçün.
Addım 10
Təşkilatınızın müəssisədə yaradılması barədə filial birliyini də məlumatlandırın. Bütün lazımi sənədləri təqdim edin (protokolların surətləri, bildirişlər, həmkarlar ittifaqı üzvlərinin siyahısı). Həmkarlar ittifaqı kimi qeydiyyatdan keçməyinizi soruşun. Hər şeyi düzgün etdinizsə, qanuna görə təşkilatınız qəbul ediləcək və qeydiyyata alınacaq.
