İş dəftəri bütün iş müddətini və işçinin bu müddət ərzində hərəkətini təsdiqləyən əsas sənəddir. İşə qəbul edildikdən sonra işəgötürən iş kitabına bir qeyd yazmaq və seyfdə daha çox saxlanılması üçün sənəd almaq məcburiyyətindədir. İş dəftəri işdən çıxarılmaqla verilir, lakin müstəsna hallarda əmək müqaviləsi müddətində qısa müddətə verilə bilər.
Zəruri
- - iş dəftəri;
- - hesablama;
- - bildiriş.
Təlimat
Addım 1
Əmək qanunlarına görə, işdən çıxarıldıqdan sonra əlinizdə bir iş dəftəri əldə edə bilərsiniz. İşəgötürənin iş stajını təsdiqləyən sənədi tutmaq hüququ yoxdur və eyni zamanda işdən çıxdıqdan sonra hesablamanı vaxtında verməyə borcludur. Gecikmə qanunsuz sayılır və işçi məhkəməyə yalnız bir iş kitabının verilməsini deyil, həm də təzminat tələb edərək iddia qaldırmaq hüququna malikdir.
Addım 2
İş dəftərinin verildiyi gün və hesablama müəssisədəki son iş günüdür. Bu gün bir həftə sonu və ya ümumrusiya tətili sayılırsa, ilk iş günü həftə sonu bitdikdən dərhal sonra iş kitabınızı və hesablamanı alacaqsınız. Uzun tətillər ərəfəsində verilməsi də qadağan deyil.
Addım 3
İşəgötürən, işin son günü iş yerində olmayan işçiyə, habelə istefa edən şəxs iş dəftəri və tam ödəniş almaq üçün vaxtında gəlmədiyi təqdirdə yazılı bir bildiriş göndərməyə borcludur.
Addım 4
İşləyən bir işçi başqa bir təşkilatda part-time bir işə girərsə və part-time iş haqqında iş kitabına bir yazı yazmağı planlaşdırırsa, ikinci işəgötürəndən bir sertifikat təqdim etməlidir ki, giriş əsas yerində aparılsın. işləmək. Bu vəziyyətdə iş dəftəri verilmir.
Addım 5
Vəziyyətlər tez-tez hələ də işləyən bir işçi erkən pensiya təyin etdikdə ortaya çıxır. Rusiya Federasiyasının Pensiya Fondu, yalnız sığortalıın iş müddətini təsdiqləyən iş kitablarının əsli və ya notariat qaydasında təsdiq olunmuş fotokopisini qəbul edir.
Addım 6
Notariat qaydasında təsdiq etmək və ya iş dəftəri fonduna təqdim etmək üçün bir işçiyə qəbz qarşı bir müddət sənəd verə bilərsiniz. Əmək Məcəlləsi işəgötürəni bunu etməyə məcbur etmir, lakin onu da qadağan etmir (18 Mart 2008-ci il tarixli Rostrud 656-6-0 nömrəli məktub).
Addım 7
Fotokopi verildikdən və ya orijinal iş kitabını Pensiya Fonduna təqdim etdikdən sonra işçi dərhal seyfdə saxlanılması üçün sənədləri kadrlar şöbəsinə qaytarmalıdır.
