İş kollektivində dedikodu mədəniyyətindən qurtulmaq mümkün deyil. Xüsusən qadın komandasında idi və həmişə olacaq. Bununla birlikdə, müəyyən ünsiyyət prinsiplərinə riayət edərək özünüzü iş yerindəki dedi-qodulardan qoruya və iş atmosferini daha xoş hala gətirə bilərsiniz.
İş yerində kiməsə görə qeybət etməməyə qarşı durmaq çox çətindir. Xüsusilə, insanlar "qoxulu" məlumatlarla maraqlanırlar. Şəxslər dedikodu ötürərək “özlərini təsdiqləyirlər”, lakin heç kim onun haqqında qeybət edilmək istəmir. Həmkarlarının həyatı ilə maraqlanmayanların özlərinin komandada az qınandıqları fərqlənir. Şayiələrə hədəf olmaq istəmirsinizsə, bunun müəyyən yolları var.
Bu cür məlumatları yaymayın
Dedikoduları nəzakətlə dinləyin, hətta bu mövzuda bir az danışa bilərsiniz, ancaq həmkarlarınız arasında yaymamalısınız. Bunu başqası etsin, sən yox.
Öz işinlə məşğul ol
Başqalarının həyatı haqqında məlumat əldə etməyə çalışmayın. Hər zaman digərinin problemsiz, daha asan və daha yaxşı yaşadığı görünür. Lakin, hər şey göründüyü kimi deyil.
Mühakimə etməyin
Nədənsə insanlar digər fərdləri qınamaq hüququna sahib olduqlarını düşünürlər. Heç kim həyatlarının təfərrüatlarını bilmir və bu səbəbdən bu və ya digər səbəbdən niyə etdilər.
Hər hansı bir kollektiv, xüsusən də bir qadın, həmişə qeybət və şayiələrlə doludur. Ləzzət alınır və ağızdan-ağıza ötürülür, iş mühitini dözülməz edir. İşin keyfiyyətindən tutmuş şəxsi həyatın detallarına qədər hər şeydən bəhs edirlər. “Maraqlı” məlumatlardan çəkinmək çətindir, ancaq başqalarını qınamaq istəklərini boğmaq lazımdır, çünki “mühakimə etmə, amma mühakimə olunmayacaqsan”.
