Bir qayda olaraq, tələbələr universitetdə oxuduqları müddətdə ən azı bir dəfə praktik təhsildən keçirlər. Ümumiyyətlə, son tədris ilini bitirir. Təcrübə bir müəssisədə, özəl bir şirkətdə və ya bir institut şöbəsində baş verə bilər, lakin onun nəticələrinə görə tələbə istehsaldakı işinə rəhbərlik edən rəhbərin nəzərdən keçirilməsini təmin etməlidir. Yazmaq üçün bir sıra tələblər var.
Təlimat
Addım 1
Tələbənin istehsalat təcrübəsi keçirdiyi təşkilatın tam adını və tələbənin fərdi məlumatlarını göstərin: soyadı, adı və atasının adı, tələbə kartı nömrəsi, təcrübə müddəti, işi ilə işləyən şöbə və ya bölmə adı. tanış oldu.
Addım 2
Tələbə tərəfindən tapşırılan və yerinə yetirilən iş növlərini sadalayın. Onun iştirakı ilə birlikdə işlənmiş bütün layihələri ayrı-ayrılıqda sadalayın. Bu əsərlər iki kateqoriyaya bölünə bilər - təcrübə başlanğıcında tapşırılan və yerinə yetirilənlər və sonunda onun tərəfindən yerinə yetirilənlər. Bu, gələcək mütəxəssisin biliklərinin praktik tətbiqi prosesində keyfiyyətlərinin, təlim dərəcəsinin və məsuliyyətinin necə yaxşılaşdığını göstərəcəkdir.
Addım 3
İşi təsvir edərək, birdəfəlik tapşırıqların yerinə yetirilməsindən, müəssisənin işçilərinin rəhbərliyi altında funksiyaların təkrarlanması və müstəqil şəkildə yerinə yetirilən tapşırıqlardan danışın. Bir tələbə, müəyyən bir mürəkkəblik tapşırıqlarını sizin icazənizlə yerinə yetirdisə, məhsuldarlığı və ya işin keyfiyyətini artıracaq öz inkişafları və həlləri, qısaca onların mahiyyətini əks etdirir və işini qiymətləndirir. Hər hansı bir idarəetmə funksiyasının icrası ona həvalə edilmişdirsə, bu icmalda da əks olunmalıdır.
Addım 4
Tələbənin ünsiyyət bacarıqları haqqında danışın: bir komandada necə işlədiyini, asanlıqla əlaqələr və təmaslar qurduğunu, həmkarları ilə ünsiyyətinin mahiyyəti və üslubunu izah edin. Tələbənin hazırlıq dərəcəsini qiymətləndirin, yeni vəzifələri nə qədər tez mənimsədiyini, həmkarlarının təcrübəsindən istifadə edib etmədiyini, izlənilməsinə ehtiyac olub olmadığını bizə deyin.
Addım 5
Onun iş bacarıqlarını təsvir edin - təşəbbüskarlıq, məsuliyyət və dəqiqlik, öyrənmə qabiliyyəti, əlavə bilik və bacarıqlara yiyələnmək istəyi. Tələbə haqqında düşüncənizi yazın - bir vakansiya varsa təşkilatınıza qəbul olma şansı nədir, hansı iş növlərini ona etibar edərdiniz.
Addım 6
Vəziyyəti göstərərək icmalı müəssisə rəhbəri və təcrübə rəhbəri ilə imzalayın. İmzalar müəssisənin möhürü ilə təsdiqlənməlidir.
