1 yanvar 2007-ci ildən bəri “fasiləsiz iş təcrübəsi” anlayışı Konstitusiyada təsbit edilmiş, insanlara işləmək azadlığı və hər kəsin işləmək qabiliyyətinə sərəncam vermək hüququ ilə əlaqəli əsas insan hüquq və azadlıqlarının pozulması kimi istifadə edilməyə son qoyuldu.. İndi sosial müavinət və ödənişlər hesablanarkən ümumi xidmət müddəti kimi bir konsepsiya istifadə olunur.
Təlimat
Addım 1
Ümumi xidmət müddəti konsepsiyasının tətbiqi ilə, təcrübəni necə itirməyəcəyiniz barədə artıq narahat olmayın - daimi işiniz, qəbul və işdən çıxma müddətiniz olduğu halda bunu etmək mümkün olmayıb. bir günlük dəqiqliklə iş dəftərində qeyd olunur.
Addım 2
"İş dəftərlərinin saxlanması və saxlanılması, iş dəftəri formalarının hazırlanması və işəgötürənlərin onlara təqdim edilməsi Qaydaları" nın 3-cü bəndinə əsasən, bütün işəgötürənlər - fərdi sahibkar kimi qeydiyyatdan keçmiş hüquqi və fiziki şəxslər hər bir işçi üçün iş dəftəri saxlayırlar. Bu işəgötürənlər fərdi sahibkar kimi qeydiyyata alınmayan şəxsləri daxil etmir, yalnız işçilərin iş dəftərlərinə qeydlər edə bilməzlər. Buradan belə çıxır ki, işə qəbul və ya işdən azad olunma barədə iş dəftərinizdəki hər bir giriş müəssisənin və ya fərdi sahibkarın möhürü ilə təsdiqlənməlidir.
Addım 3
Bu Qaydalara görə işəgötürən, onun üçün 5 gündən çox işlədiyiniz təqdirdə iş kitabına bir qeyd yazmaq məcburiyyətindədir. Bu baxımdan, bir çox özəl sahibkarın iş dəftərində müvafiq qeydləri etməkdən imtina etməsi qanunsuz görünür, bunu hər hansı bir bəhanə ilə motivasiya edir: sınaq müddəti, qısa bir iş dövrü və ya öyrənmə prosesi.
Addım 4
İşlədiyiniz zaman iş təcrübənizi itirməmək üçün rəsmi əmək haqqının sizə hesablandığı bütün dövrlər iş kitabında nəzərə alınmalıdır. Bu, Rusiya Federasiyasının Pensiya Fonduna daxil olmaqla, qanunla tələb olunan bütün vergi endirimləri və ödənişlərinin ondan edildiyi deməkdir.
Addım 5
İş dəftərindəki yazıların düzgünlüyünə nəzarət edin. İşdə göstərilən iş tarixi, əmək müqaviləsində göstərilən tarixə uyğun olmalıdır. Eyni zamanda, iş yerində göstərilən müddətdə işləməyinizin və ya ödənişsiz tətildə olmağınızın heç bir əhəmiyyəti yoxdur, hər halda təcrübə keçəcəksiniz.
Addım 6
Sığorta pensiyası polisinin tətbiqi ilə iş kitabındakı qeydlər pensiya hesablanarkən sübut dəyərini itirmişdir. İşəgötürənlərin məlumatlarının Rusiya Federasiyasının Pensiya Fonduna təqdim etməsi lazım olan sığorta qaydaları bu qaydalar altında aparılır.
