Bir çox insan bunun nə qədər tələbkar və çətin olduğunu anlamadan CEO vəzifəsini almağı xəyal edir. Generala həvalə olunan vəzifə borcları nələrdir?
CEO hər şirkətin ilk imza hüququ olan əsas şəxsidir. Müqavilə ilə işləyən bir işçi, tək təsisçi və ya həmtəsisçi ola bilər. Verilən vergi hesabatlarının "təmizliyi" daxil olmaqla, müəssisənin fəaliyyəti üçün tam məsuliyyət (cinayət daxil olmaqla) həvalə olunan baş direktordur.
CEO-nun funksionallığı geniş və çoxşaxəlidir. Hər şeydən əvvəl, mövcud qanunvericiliyin bütün tələblərinə əməl edərək müəssisənin maliyyə və təsərrüfat fəaliyyətini idarə etmək, bütün daxili qaydaları inkişaf etdirmək və təsdiqləmək məcburiyyətindədir. Eyni zamanda, baş direktor müəssisədəki iş prosesini savadlı şəkildə təşkil etməli, muzdlu işçilərin hərəkətlərinə nəzarət etməli, onlara normal iş şəraiti yaratmalı, maddi sərvətlərin təhlükəsizliyinə nəzarət etməli, şirkətin maraqlarını birinci məhkəmələrdə qorumalıdır kassasiya instansiyaları və bacarıqlarını daim artırmaq.
Həmçinin, baş direktor rəsmi sirlərin açıqlanmasına, habelə hərəkəti və ya hərəkətsizliyi nəticəsində yaranan bütün itkilərə görə məsuliyyət daşıyır. Buna görə də ali təhsili, müvafiq ixtisası və təcrübəsi olmayan bir şəxs ciddi bir təşkilatda bu vəzifəyə namizəd ola bilməz.
Effektiv bir CEO yaxşı bir menecer, iqtisadçı, hüquqşünas və strateq olmalıdır. Əsas vəzifəsi işçilərin hüquqlarını pozmamaqla birlikdə müəssisənin qazancını maksimum dərəcədə artırmaqdır. Səmərəli, etik və ədalətli bir CEO-nun rəhbərliyi altında şirkət heyəti qarşıya qoyulmuş hədəflərə çatmaq üçün çalışmaqdan zövq alırlar. Birinci dərəcəli CEO-nun tabeliyində olanlar arasında narazı işçilər yoxdur, kadr dəyişikliyi yoxdur.
Buna görə məsuliyyətli və yüksək peşəkar bir baş direktor şirkətin uğur və firavanlığının əsas açarlarından biridir.
