Etibarnamə, birinin digərinə maraqlarını üçüncü tərəfə təmsil etmək üçün verdiyi bir sənəddir. Notariusun köməyi ilə və ya birbaşa təşkilat rəhbəri tərəfindən tərtib edilə bilər. Bəzi maddi dəyərlər əldə etməyiniz lazım olan vəziyyətlər var. Bu vəziyyətdə menecer işçiyə bunu M-2 nömrəli formada etibarnamə verərək tapşırır.
Təlimat
Addım 1
M-2 nömrəli formada etibarnamədə, sol tərəfdə kiçik bir masa var, doldurulmalıdır. Formanın seriya nömrəsini, buraxılış tarixini və qüvvədə olduğu tarixi göstərin. Dördüncü sütunda qəyyumun soyadını, adını və atasının adını yazın (qısaldılmış, məsələn, İvanova I. G.). Növbəti sütunda etibarnamənin alındığını təsdiqləyən bir imza qoymalıdır. Sonra tədarükçü təşkilatın adını, sənəd nömrəsini yazın.
Addım 2
Aşağıdakı iş fəaliyyəti kodunu qoyun, təşkilatınızın adını yazın (qısaca, məsələn, Voronezh Khutorok LLC). Etibarnamənin seriya nömrəsini və verilmə tarixini göstərin. Aşağıdakı sətirdə sənədin bitmə tarixini yazın.
Addım 3
Adını (genişləndirməmək mümkündür), istehlakçının və ödəyicinin ünvanını yazın. Etibarnamənin kimə verildiyini (soyadı, adı və atasının adı tam olaraq), pasport məlumatlarını (seriyası, nömrəsi, verilmə tarixi, kim tərəfindən verildiyini) göstərin.
Addım 4
Aşağıdakı sətirdə maddi dəyərləri hansı təşkilatdan almalı olduğunuzu yazın. Vəsaitlərin köçürüldüyü sənədin nömrəsini də göstərin, məsələn, hesab-faktura, çatdırılma qeydləri, hesab-faktura.
Addım 5
Sonra əldə etməli olduğunuz bütün inventar siyahısını sadalayın. Seriya nömrəsini, adını, ölçü vahidlərini göstərin (məsələn, kiloqram, kubmetr, qaçış metr və s.). Sonra dəyər vahidlərinin sayını sözlərlə yazın.
Addım 6
Cədvəlin altında menecer etibarnamə verildiyi işçinin imzasını təsdiqləməlidir. Bunun üçün qəyyum imzalayır, təşkilat rəhbəri və baş mühasib imzalayır. Həm də təşkilatın möhürü vurulur.
Addım 7
Maddi dəyərlər alındıqdan sonra təşkilat etibarnamənin sol hissəsini qoparıb etibar etdiyi şəxsə verir, qalan hissəsi sənədi təqdim etdiyiniz şirkət tərəfindən alınır.
