Bəzi şərtlərə görə işinizi itirmisiniz? Özünüz bir iş axtarmağa vərdiş etməmisinizsə və ya hələ təcrübəniz yoxdursa və axtarmağa necə başlamaq barədə heç bir fikriniz yoxdursa?
Təlimat
Addım 1
Birincisi, hansı məqsədlə iş axtardığınızı düşünməlisiniz: daimi və buna görə layiqli əmək haqqı, iş və ya müvəqqəti ehtiyacınız var (məsələn, təcili olaraq pula ehtiyacınız var və vakansiya seçməyə vaxtınız yoxdur) profilə görə). CV-lərinizin doldurulması və gələcək işəgötürəniniz üçün faydalı məlumatların diqqətlə seçilməsi məhz bundan asılıdır. İlk düşünmək lazım olan şey işəgötürənə nəyi təklif edə biləcəyinizdir. Ən yaxşısını nə edirsən? Ən yaxşı nə edirsən, hansı sahədə ən çox təcrübəyə sahibsən? Ancaq daha az diqqətəlayiq nüansları rədd etməyin - yenə də sizin üçün faydalı olacaqlar.
Addım 2
Beləliklə, bir kağız götürün və təcrübəniz, təhsiliniz, qazandığınız bacarıqlarla əlaqəli hər şeyi yazın. Hər şeyi təfərrüatlı yazın, lazımlı olanları xatırlayın: məktəbdə başa çatmış kurslar, hələ institutda olarkən təsadüfən qatıldığı iş seminarları, mühazirələr, seçmə fənlər, müvəqqəti iş. İşləmək istədiyiniz istiqaməti müəyyənləşdirin və bütün təcrübələri sınayın. sahib olduğunuz, istədiyiniz bölgəyə aparın. Məsələn, menecer kimi iş axtarırsınızsa (az təcrübəsi olan) və əvvəllər ümumtəhsil məktəbində işləmişsinizsə, stresə yüksək müqavimət göstərdiyinizi, münaqişələri həll etmək və komandada işləmək bacarığınız olduğunu yaza bilərsiniz. Hər şeyi mümkün olan ən yaxşı şəkildə təqdim etməyə çalışın.
Addım 3
Növbəti addım hər zaman parmaklarınızın ucunda olacaq bir əsas tərcümeyi-hal yazmaqdır. İstədiyiniz mövqeylə əlaqəli faktları ətraflı təsvir edin və işəgötürəni nəyin yayındıracağını ətraflı şəkildə açıqlamayın. Bir döymə salonunda döymə sənətçisi kimi çalışmısınızsa, bu, bir menecer işinizə heç bir şəkildə təsir etməyəcəkdir, yəni. bu buraxıla bilər. Daha əvvəl xatırladığınızı və yazdığınızı diqqətlə öyrənin və qısa və səriştəli, lakin tərcümeyi-halınıza yazın.
Addım 4
Sonra, həqiqi iş axtarış mərhələsi başlayır. Dərhal bir neçə istiqamətdə hərəkət edin: 1. Tanışlarınıza zəng edin və mümkün vakansiyalar barədə soruşun, bəlkə də məlumatları olan tanışları var. 2. Sizin üçün uyğun olan şirkətləri (telefon kataloqu, İnternet resursları) araşdırın və öz kadrlarınızı kadrlar şöbəsinə göndərin, zəng edin, vakansiyaların mövcudluğu ilə maraqlanın. Davamlı, lakin nəzakətli olun. Bir çoxu, həyasızlığı yıxıb birbaşa rəhbərlərinin yanına gedir. Məsələn, bir musiqi mağazasında və ya bir geyim mağazasında işə qərar verərkən bunu edə bilərsiniz. Burada ünsiyyətin ilk dəqiqələrində təəccübləndirmək vacibdir - bu satıcıların dəyər verdiyi bir bacarıqdır. 4. Reklamları öyrənin, şirkətə zəng edin. İnternetdə faktiki əmək birjalarını təmsil edən portallarda qeydiyyatdan keçin, məsələn, www.superjob.ru, www.rabota.yandex.ru, www.rabotka.ru. Burada veb saytdakı formanı dolduraraq bir CV yazmalı olacaqsınız. Əvvəlki tövsiyələrdən istifadə edin. Bülletenlərə abunə olun. 5. Və boş yerə oturmayın. Axtar, tap, soruş. Özünüzə əmin olun. Bir iş axtararkən rəqabət yüksəkdir, bir çox mütəxəssis var, amma işəgötürən bilməlidir ki, vəzifələrinizin öhdəsindən gələ biləcəksiniz, çünki bacarıqlarınıza arxayınsınız.
